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Praise for DIVERSITY AND INCLUSION MATTERS ‘DE&I has been on the forefront of business as a differentiator, and yet, there are almost no practical, real-world examples of how to implement an effective program. Jason knocks it out of the park with Diversity and Inclusion Matters. This is the textbook and daily handbook that companies should be looking to for guidance on effective DE&I programs.‘ --D.A. ABRAMS, CAE, President, Black Tennis Hall of Fame; author; C-Suite Executive; Global DE&I Strategist ‘Jason‘s expertise in the DE&I landscape is innovative and transformative. His methods have proven successful in sports/entertainment, technology, higher education, and healthcare. Readers will understand the fundamentals of DE&I as well as tested, measurable, scalable, and replicable tactics to promote inclusivity in any industry.‘ --TALIA MARK BROOKSHIRE, Olympic Sports; Higher Ed Diversity Executive ‘Jason‘s breath of experience and leadership in a variety of complex work settings gives him a unique perspective from which to provide common sense guidance and ideas, particularly for those settings not yet fully committed to and/or successful with previous diversity and inclusion efforts. If your goal is to help move the organization forward in DE&I, the human element is key, and Jason is a master of getting people to think about these values in a very human, individual, and behavioral way. Jason‘s leadership gives DE&I efforts realistic hope for success.‘ --DELORES SAUCEDO CARDONA, PHD, Board Retiree; former Associate Dean of Students, University of Wyoming ‘Jason advised our start-up during Techstars, and his knowledge coupled with functional implementation tools unlocked a clear path for us to weave a robust DE&I plan into the fibers of our company DNA. Diversity and Inclusion Matters is a must-read for all business leaders looking for clear, practical guidance building their own DE&I initiatives.‘ --ROB GREGG, Founder and CEO, Gales Inc.
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