Biznes kak sistema otnosheniy. Kak rasti v kar‘ere, biznese i zhizni, investiruya v lyudey i sebya

Kniga o tom, kak vystraivat‘ ustoychivye otnosheniya, kotorye stanovyatsya glavnym kapitalom i dvigatelem rosta v biznese i kar‘ere. Pravil‘no vystroennye i osoznanno prorabotannye svyazi opredelyayut uspekh predprinimatelya i CEO. Avtory, Aleksey Goryachev i Aleksey Gureev, predlagayut nachat‘ s sebya — vystroit‘ doveritel‘nye otnosheniya s soboy, izuchit‘ svoy harakter, temperament, tenevye storony. Zatem pereyti k sleduyushchemu urovnyu — otnosheniyam s blizkimi, komandoy, podchinennymi i rukovoditelyami, partnerami, investorami i klientami. V nachale knigi predstavleny instrumenty diagnostiki i inventarizacii otnosheniy, dalee — praktiki dlya ih vystraivaniya i ukrepleniya. Otnosheniya podchinyayutsya tem zhe zakonam, chto i investicii: snachala vy vkladyvaetes‘, a zatem poluchaete pribyl‘. Kniga raskryvaet etu neochevidnuyu dlya biznesa temu i daet ponyatnye instrumenty postroeniya effektivnyh svyazey. Eto podrobnoe rukovodstvo po upravleniyu otnosheniyami — o tom, kak haotichnye kommunikacii i neosoznannye svyazi prevrashchayutsya v chetkuyu sistemu. Kazhdaya glava posvyashchena odnoy iz vos‘mi «orbit» otnosheniy: ya, sem‘ya, partnery, investory, rukovoditeli, komanda, kollegi, klienty. Glavy dopolneny testami, uprazhneniyami, instrumentami, mneniyami ekspertov, real‘nymi istoriyami i keysami, a takzhe podborkoy literatury. Dlya kogo eta kniga Kniga budet polezna predprinimatelyam, top-menedzheram, rukovoditelyam srednego zvena i predstavitelyam top—minus-1/top—minus-2 urovney — tem, kto uzhe neset otvetstvennost‘ za komandu i gotovitsya k sleduyushchemu kar‘ernomu shagu.