Digitalisieren mit Hirn: Wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter für den Wandel gewinnen, plus E-B...

"Digitalisieren mit Hirn: Wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter für den Wandel gewinnen" von Sebastian Purps-Pardigol ist ein praxisorientierter Leitfaden, der sich an Führungskräfte richtet, die ihre Organisationen erfolgreich durch den digitalen Wandel führen möchten. Das Buch betont die Bedeutung einer menschzentrierten Herangehensweise bei der Digitalisierung und zeigt auf, wie wichtig es ist, die Mitarbeiter aktiv in den Veränderungsprozess einzubeziehen. Purps-Pardigol kombiniert wissenschaftliche Erkenntnisse aus der Neurobiologie mit praktischen Beispielen aus Unternehmen, um zu veranschaulichen, wie eine empathische und wertschätzende Führungskultur geschaffen werden kann. Der Autor argumentiert, dass Vertrauen und Motivation entscheidend sind, um Mitarbeiter für neue Technologien und Arbeitsweisen zu begeistern. Das Buch enthält zudem konkrete Strategien und Werkzeuge, die Führungskräfte nutzen können, um Widerstände abzubauen und eine positive Einstellung gegenüber Veränderungen zu fördern. Durch diese Ansätze sollen Organisationen nicht nur effizienter arbeiten, sondern auch innovativer werden. Zusätzlich bietet das Buch einen Zugang zu einem E-Book (ePub oder PDF), was den Lesern ermöglicht, die Inhalte flexibel und digital zu konsumieren.